为了获得成功，侦探必须具备强大的分析和人员技能。 他们将个人身份证明和证明证据拼凑在一起，重新创造犯罪发生的方式和原因。
侦探工作可以带来很高的回报，因为每次成功的调查都会让社区更加安全。 一旦案件移交给检察官，侦探的工作就会结束。 之后，侦探只能希望证据能够说明问题，而且案件没有技术错误。 如果检察官无法确定信念或罪犯受轻微判决，则可能会引起挫折。
选择过程
侦查人员往往是从一个警察部门的一群警察中选出的，他们是申请公开职位的警察 。 与入门级警务人员职位一样，招聘过程中也有书面考试。 据推测，一名侦探将通过警察招聘过程中的身体测试。 警察和警察侦探职位之间的差异是侦探所需的较高级调查和面试技巧。
你需要的教育
由于新的侦探是现任警察，侦探的教育要求与警察部门的警务人员的教育要求可能不同。 教育要求因警察部门而异，可从高中毕业文凭到学士学位。
您需要的体验
侦探需要警方工作经验。 作为一名穿制服的军官，为侦探提供基本的知识和技能是必要的。 希望成为侦探的官员应尽最大可能与侦探合作。 这可以让警察监视侦探开展他们的业务。 官员应该研究名誉好坏的侦探之间的差异。
你会做什么
侦探调查已经向部门报告或由警官发现的犯罪。 侦探们与警察， 犯罪现场调查人员和证据技术人员合作 ，为检察官提供一个案件供陪审团审理。 他们分析物理证据并进行访谈以得出关于事件发生过程的结论。
人的技能在侦探工作中非常重要。 多次被访者不想合作时，侦探必须从受访者那里获取信息。 侦探们希望从证人，受害者和嫌疑人那里收集尽可能多的信息。
他们还必须确定哪些人和信息是可信的，区分表明某人在说谎的非语言线索和表明某人只是紧张地面对犯罪采访的信息。
侦探们随着时间的推移磨练这一技能，并倾向于为其制定敏锐的直觉。
大型警察部门的侦探常常专门处理诸如凶杀，性犯罪或财产犯罪等特定类型的犯罪。 这允许侦探通过重要的经验以及学习和培训提高他们的犯罪类型。 在小部门，没有足够的专业侦探。
案件通常是轮流分配的，因为几乎不可能确定案件初次进入案件时会花费多少时间。容易案件的侦探可能会在自己的同事陷入困境时自愿采取额外案件。 侦探还将互相帮助进行研究，证据分析和采访。
案件可以迅速扩大，并需要州或联邦执法人员的协助或咨询。
有些时候，上级主管部门一旦明确属于他们的职权范围，将会采取相应措施。 例如，一个简单的拥有毒品案件可能导致逮捕当地毒贩，最终导致毒品卡特尔的领导。 在这个例子中，一旦毒贩放弃了他的供应商的名字，侦探就会打电话给州警察和美国缉毒局。
你会赚什么
根据美国劳工统计局2014年的数据，侦探的工资中位数为79,870美元。 BLS向警官和侦探提供相同的数据，但由于他们的经验和工作职责，侦探的薪水比警官高。