体育职业选择
根据您的技能和兴趣，该领域内有许多适合您的领域。 对于那些写作能力强的人，以及一个好故事的人来说，可以考虑为大学或体育新闻网站（如ESPN），杂志，报纸，电视台或广播电台提供体育信息。 传播和宣传人员还为运动队，个人运动员，联赛，体育场馆和企业赞助商工作。
那些拥有强大的声音，自信的存在和深入体育知识的人可能会考虑担任团队或媒体宣传员。 那些具有制作演出诀窍的人可能会作为体育节目制片人探索相机背后的位置。
对营销和推广，活动管理，组织能力以及创意风格敏感的人应考虑体育营销，活动策划，促销和广告。
雇主包括体育营销公司，广告公司，团队，联赛，体育场馆和企业营销部门的赞助部门。
具有自信的个性，说服力，强大的口头表达能力，竞争性以及从拒绝中反弹的能力的个人可以考虑成为面向体育的电视台或广播电台，杂志，报纸，网站或体育场地的广告推销员。
体育经纪人也利用类似的技能。 零售和制造商层面的体育用品销售人员使用说服力和客户服务技能向个人，团队和零售机构宣传体育用品。
对于具有数值技能，财务能力，技术专长和行政能力的人员，还包括统计人员，会计师，财务分析师，零售商店经理，人力资源，信息技术专家和网页设计人员等其他广泛职位。 体育媒体，团队，联盟和体育公司是这些领域人员的主要雇主。
体育管理，市场营销和传播职业
所以，现在我们已经确定了一些选择，下面是一些关于高中或大学生为体育管理，通信或营销职业奠定基础的技巧：
- 在学校的报纸，广播电台或电视台登记申请职位，撰写或撰写关于学校团队和运动员的故事和内容。
- 在学校的广播电台或电视台制定一个体育脱口秀的概念。
- 采取在您的学校宣布或制作运动竞赛广播的立场。
- 接触你所在学院的体育信息总监，询问是否有办法支持他们追踪，监测和报告体育赛事以及学院运动员和球队的成绩。 如果你是以数学为导向的话，请求处理统计信息。 如果您的技术或艺术导向，考虑帮助网站的体育导向的方面。
- 与你的学校的运动指导和/或教练交谈，并讨论如何帮助促进体育赛事和增加出勤率。
- 对于那些对销售感兴趣的人，可以考虑在大学报纸，年鉴或杂志上刊登广告位。
- 考虑在本学期或夏季期间为当地报纸，广播电台或电视台实习。 请联系体育编辑或体育总监以获得沟通职位，或联系广告主管或营销经理获取销售/营销职位。
- 考虑一个运动队的实习。 几乎所有体育组织，如团队，联赛或体育场馆都大量使用实习生。 与您所在地区的体育场馆以及体育场馆和联盟办公室的小联盟小组联系促销和市场总监，总经理和公关人员。
- 如果您对促销，广告或公共关系感兴趣，请尽可能多地参加营销课程并参与市场营销竞赛。
- 如果您想专注于报告或内容开发工作，请完成写作深入的课程，以帮助构建写作组合。
- 与当地体育营销公司和机构联系并询问实习情况。
- 联系你的大学生涯办公室并要求体育行业的联系人姓名。 接近他们进行信息采访 。 如果你很好地解决了问题，你是否可以在学校休息时对他们进行遮蔽 。 询问他们关于工作和实习的建议。
如果你遵循其中一些建议并充分利用你的高中和大学时光，你将接近开发一项令人兴奋的体育事业。
体育职位
以下是一些体育相关的工作选项。
- 学术顾问 - 田径
- 业务经理
- 水上运动主任
- 助理运动主任
- 助理教练
- 总经理助理
- 助理力量和空调教练
- 副运动主任
- 助理力量和空调教练
- 运动总监
- 体育教练
- 广播员
- 教练（足球，网球，棒球等）
- 色彩分析师
- 社区关系总监
- 公司销售总监
- 公司营业员
- 防守协调员
- 健身和健康主任
- 设备经理
- 活动协调员
- 设备经理
- 健身教练
- 前台服务员
- 前台经理
- 总经理
- Golf Pro
- 场地管理员
- 集团销售客户经理
- 校长
- 维修工人
- 市场助理
- 营销总监
- 会员销售员
- 进攻协调员
- 官方
- 性能教练
- 私人教练
- 运动医学实践的物理治疗师
- 制片人
- 公关
- 公共关系总监
- 裁判
- 侦察
- 现场经理
- 滑冰教练
- 滑雪教练
- 体育营活动总监
- 体育用品销售
- 运动代理
- 体育营活动专家（篮球，曲棍球，排球等）
- 体育营辅导员
- 体育营部长
- 体育信息总监
- 体育信息官员
- 体育律师
- 运动医师
- 体育用品店经理
- 力量和适应性教练
- 团队经理
- 网球专业
- 旅行秘书
- 裁判
- 瑜伽老师
体育管理专业技能
这里列出雇主在聘请体育管理专业时所需要的技能。 在你的求职信，简历和求职申请中突出你在学习期间获得的技能，实习和大学期间的工作。
- Analytics（分析）
- 分析体育实体的财务问题
- 分析体育部门的法律问题
- 体育管理案例分析
- 将道德原则应用于体育问题
- 争论一个观点
- 注意细节
- 企业对企业的营销策略
- 合作
- 收集数据来测试假设
- 撰写有关运动员的传记
- 为体育公司构建财务报表
- 协调事件
- 批评评估小组成员的贡献
- 做决定
- 提供建设性的反馈
- 发展体育管理的假设
- 设计体育赛事的门票定价参数
- 评估体育员工的绩效合同
- 评估球员
- 评估统计
- 评价体育管理研究的有效性
- 事件管理
- 促进小组讨论
- 解读独立体育管理研究产生的数据
- 采访教练和运动员，收集宣传内容
- 领导
- 数学的
- Microsoft Excel
- Microsoft Word
- 多任务处理
- 谈判
- 组织
- 幻灯片
- 介绍
- 解决问题
- 促进体育赛事
- 提出解决体育组织面临的问题的办法
- 公共关系
- 接受批评
- 认识到体育产业的新兴趋势
- 招聘
- 向团体销售
- 社交媒体
- 赞助
- 体育营销
- 体育写作
- 统计
- 开发和管理体育设施的策略
- 营销点实体的策略
- 压力管理
- 团队合作
- 时间管理
- 利用信息技术提高体育组织的生产力
- 利用社交媒体发展粉丝群
- 口头交流
- 书面沟通
- 撰写新闻稿
- 撰写关于体育管理问题的研究论文