在校园面试之后发送感谢信的最重要原因是自私的 - 这是一个很好的机会提醒面试官你的兴趣，以及提供和拒绝之间的差异。
感谢信的重要性
雇主只是期待一封感谢信，如果你不遵守，就会留下负面印象。 根据CareerBuilder在FastCompany.com上的调查显示，22％的雇主不太可能雇用一位在面试后不发送感谢信的候选人。
百分之五十六的人表示，跳过感谢信说明候选人对这份工作不认真，有惊人的86％的人认为跳过感谢信说明缺少跟进。 不是你想要的那种印象！
什么是谢谢你的信完成
一封感谢信表明，你对这份工作感兴趣并对此感到兴奋，你贯彻你的目标，并且表示你对其他人的时间有礼貌和尊重。 请记住，雇主不需要面试你，他可能已经花费了额外的时间和午餐时间，或者迟到了。
在面试的同一天撰写感谢信，而你的头脑中仍然有新的细节。 通过这种方式，您可以重新讨论一些对话或利用您可能在一天之后不记得的细节。 具体以使信件听起来是个人的。 在面试24小时内发送感谢信，以便在作出决定之前到达; 它会提高面试官对你的会议的记忆，同时也表明你是积极主动和勤奋的。
感谢您致信校内采访
使用这封感谢信的例子作为指导，制作你自己的校园面试。 请记住定制和个性化细节，以向雇主展示为什么你对这家公司感兴趣。
亲爱的史密斯先生
感谢您今天在纽约州立大学水牛城职业展上花时间与我见面。 我感谢你在寻找工作的学生群体中的时间和注意力。
您在解释Acme公司的IT计划时非常全面。 我进一步研究了您的公司，我相信我会成为您技术部门的资产。
我的学位是信息技术进一步加强了我通过大学学习支付学费的事实。 我有强烈的职业道德和激烈的决心，你提到的两个品质是Acme成功的关键。
我期待着有机会访问你的办公室，并进一步与你谈谈这个职位。
再次感谢您的时间和考虑。
此致
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