职责
野生动物管理者必须在特定地区平衡动物，人类和环境的相互作用。 他们的职责可能包括进行人口调查，确定居住在该领土内的每个物种的最佳数量，保护自然资源，确保妥善保护濒危物种，监督修复对栖息地造成的任何重大损害，研究不同类型生活在境内的动物。
他们也可能参与起草和执行游戏法（包括定义狩猎季节或狩猎配额以保持适当的人口水平）。
野生动物管理者可以与其他工作人员一起工作或监督其他工作人员，如野生动物技术员 ， 野生动物生物学家 ， 游戏管理员， 野生动植物康复者 ，行政支持人员和志愿者。
野生动物管理者可能需要在野生动物管理区进行长途跋涉以履行其职责。 可能需要步行，徒步，骑自行车，骑马或利用船只进行对领土及其居民的调查。 有时可能需要一些晚上，周末或假期。 在户外工作时，经理必须准备好适应不断变化的温度和恶劣的天气条件。
职业选择
大多数野生动物管理者在野生动物管理区，渔业，孵化场，蜜饯和其他相关地点工作。
大部分职位都与国家鱼类和野生动物部门或联邦政府共同发现，但也有私人拥有的野生动物管理区或咨询公司可能会寻求合格的野生动物管理人员的服务。
野生动物管理者也可以轻松过渡到其他野生动植物管理职位，例如野生动物检查员或动物园管理员。
教育和培训
大多数野生动植物管理者必须持有野生动物生物学，生态学，动物学，动物科学或与生物领域密切相关的四年学位。 熟悉基于计算机的技术，处理动物的能力，出色的沟通技巧以及动物分类学知识将对进入这一领域的候选人都有利。 技术，处理动物的能力，卓越的沟通技巧以及动物分类学知识将对进入这一领域的考生都有利。
对于担任美国鱼类和野生动物局的职位，寻求避难经理机会的候选人必须拥有生物学（或密切相关领域）的理学士学位或相当于学位的教育和经验等同组合。 美国FWS网站还包括具体的小时教育要求和建议的课程作业。
野生动植物管理领域的实践经验可以大大提高候选人被聘为野生动物管理人员的机会。 许多野生动物管理者从野生动物技术人员或其他相关角色开始，以获得该领域内的必要经验和网络。
完成野生动物实习也可以提高候选人的行业履历和联系。
薪水
劳工统计局（BLS）没有为野生生物管理人员维护一个单独的调查类别，但它确实包含在野生动物生物学家和动物学家的更普遍类别之下。 2010年BLS工资调查中，所有野生动物生物学家的平均年收入为57,430美元。 野生生物学家最低的10％每年收入低于35,660美元，而最高的10％每年收入超过93,450美元。 联邦政府（71,110美元），研究与开发（63,740美元），州政府（52,360美元）和咨询服务（50,040美元）的支出最高。
Indeed.com提到野生动物管理者的平均薪水相似，截至2013年12月，每年报告的费用为61,000美元。
SimplyHired.com发现野生动物管理者的平均工资水平略低，2013年12月的平均工资为每年48,000美元。 工资平均值均落在劳工统计局调查结果所示的范围内。
职业前景
劳动统计局调查的项目显示，野生动物生物学领域的增长速度将略低于所有行业的平均增长速度，增长率约为7％。 具备必要的教育和相关经验的候选人将继续享受这个野生生物职业的最佳就业前景。