一封有效的后续信函或电子邮件应该包括对面试机会的表达感谢。 雇主通常会在会议结束后根据您的沟通质量来衡量您的专业精神和与他们合作的动力。
有策略地思考你的跟进信是很重要的。
有效的后续信函的组成部分
以下是接受采访后的信息，以提高您获得第二次面试或工作机会的机会 。
1.传达您的高度兴趣
写一封有效的跟进信的第一步是让雇主知道你想要这份工作。 使用您的电子邮件确定会议确认您对该职位感兴趣。
具体一些，并参考一些面试官分享的关于增强与组织合作的吸引力的信息。
例如： “你对这个人在引入你的下一代软件方面起到的关键作用的解释有助于提高我对这项工作的高度兴趣。”
2.沟通为什么工作是一个很好的契合
纳入一份简短的声明，指出该工作非常合适。
提及一些可以使你在这个角色中脱颖而出的关键优势。 尽可能定制您的列表，使其符合该职位最重要的资格要求。
例如： “在与你会面之后，很明显这个角色将非常适合我的活动策划风格，协调志愿者活动的能力和创造宣传内容的热情。”
3.添加更多信息以支持您的候选人
你有没有想过你在采访时说过的话，但没有机会提及？ 利用这个机会提供你在面试过程中没有分享的任何信息。 这个陈述可能包括引用访问者未探测到的资产，或者您可以提供更多有关困扰您的问题的信息。
例如： “我忽略了提及我已经完成了一个高级Excel工作坊，并对我用复杂宏生成电子表格的能力感到非常有信心。”
例如： “如果雇用我的第一天，我已经进一步思考了你的问题，我的另一个重点是与每位工作人员会面，听取他们对单位长处和短处的评价“。
4.提供雇主要求的信息
有时候，你将有机会进行一些研究并将这些信息与你的信一起呈现。
例如：如果雇主问您如何在面试人力资源经理职位时组织一个提前退休计划，您可以撰写一份执行摘要，突出显示此类计划的关键组成部分，这些摘要可从您对最佳实践文献的回顾中收集。
回应详细的信息，展示如果你被聘用并表明你非常有动力去找到工作，你将如何应对类似的挑战。
5.要求工作
如果你断定你会接受合理的报价，明确表示你想要这份工作。 一切都是平等的，表明你会接受这份工作可能会让你比其他候选人更具优势。
例如： “我很清楚这份工作是我在这个时候接受职业生涯的正确步骤，我希望在不久的将来能够收到你的报价。”
6.说谢谢你的机会
当然，重要的是要感谢您的时间和考虑。 您应该感谢有机会与面试官会面，了解促成面试的任何便利条件，并最终重申您的兴趣。
例如： “我很高兴有机会了解这项令人兴奋的工作，特别是，您对这个人在引入下一代软件过程中扮演的关键角色的解释，有助于提高我对工作的高度兴趣。”
不要等待发送您的消息
为了对公司的招聘决策产生积极影响，请在会议结束后尽快转发您的电子邮件。
否则，在候选人评估已经完成之后可能会到达。 在点击发送之前，请查看这些发送专业电子邮件的指南，以确保您的发送是完美的。
查看示例： 电子邮件跟进信函
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