以下是基于通常在职业中工作所需的教育水平的分类清单。
在某些情况下，在申请工作时，可以使用工作经验（ 等同经验 ）来增加一些教育需求。
高中以下：完成任何水平的小学或中学教育，但不会导致颁发高中毕业文凭或同等学历文凭。
高中毕业文凭或同等学历：高中毕业或同等学历，从而获得高中毕业文凭或同等学历，例如普通教育发展（通常称为GED）奖。
一些大学，没有学位：除完成一门或多门没有获得任何大学学位或奖励的高中课程外，还颁发高中毕业文凭或同等学历。
副学士学位：通常授予完成至少两年全日制高中以上学术学习的学位，通常在社区大学水平。
学士学位：通常颁发至少四年高中毕业后的全日制学术研究。
中学后非学位奖励：通常不是学位的证书或其他奖励。 专业（即行业）组织或认证组织颁发的认证通常不包括在此类别中。
这些认证计划可能会持续几周，或长达两年。 例子包括健康助理，护理人员，EMTs和发型师的证书。
硕士学位：学士学位通常授予一年或两年全日制学术研究学位。
博士或专业学位： a 学位通常会获得超过学士学位的全职学术工作至少三年。 例如律师（JD），医师（MD）和外科医生，科学家（博士）和牙医。
招聘信息中列出了所需的受教育程度示例：
- 必须有GED或高中文凭。
- 必须具有高中文凭或同等学历。
- 学士学位是必需的。
- 需要准学士学位或同等学历。 这通常归结为最少34个学分，再加上一年的相关全职工作经验。
- 硕士学位，三年经验或博士学位。 没有任何经验的学位是可以接受的。
教育水平和工作应用
申请工作时要牢记的一个因素是，当雇主列出教育招聘标准时，如果您没有要求或接近满足要求，面试机会渺茫。
在某些情况下，如果您的简历和职位所需的技能和背景相当一致，您可能有机会参加面试。 例如，如果您拥有与职位相关联的强大工作经验，并且您只需要获得所需学士学位的一两个学分，则应提交简历。 但是，一般来说，最好将注意力集中在申请具有适当教育和体验资格的工作岗位上。