第10章USC第61章规定，当秘书发现他们不适于履行军事职责时，军事部门的秘书有权退休或分开成员。 国防部指令1332.18，身体残疾的分离或退役， 国防部指令1332.38 ， 物理 缺陷 评估和国防部指令1332.39， 兽医管理计划在评估残疾 ，
提出实施该法规的政策和程序。
虽然大多数MEB / PEB行动发生在军人自愿向医疗机构提供医疗服务时 ，指挥官可以在任何时候将军事成员转介给MTF进行强制性医疗检查该成员由于医疗条件而无法履行其军事职责。 这种检查可能导致MEB的行为，当MEB发现该成员的医疗状况低于医疗保留标准时，将被转交给PEB。
与军事责任不相容或导致全球部署超过12个月的身体或精神健康问题导致医疗评估委员会（MEB）。 医疗委员会由医疗机构（基础医疗机构）发起，而不是个人或指挥。
医疗委员会由现役医生组成（不参与护理军事人员），他们审查临床病例档案，并决定是否应该使用公布的继续服役的医疗标准将个人退回职责或分开工作。
如果MEB确定该成员的身体状况不符合持续服役条件，则将该案件转交给实际评估委员会（PEB）。 PEB是一项正式的适合职责和残疾的决定，可能会推荐以下其中一项：
- 退回成员（有或没有任务限制，或医疗再培训）
- 将该成员放置在临时禁用/退役列表（TDRL）上
- 将成员从现役中分离出来，或者
- 医学上退休的成员
PEB用于确定健康状况的标准是健康状况是否妨碍成员合理履行其办公室职责，等级，等级或评级。 根据国防部指令1332.38，不能在每个地理位置和每个可能的情况下履行职务职责，等级，职级或评级，不会成为发现不合适的唯一基础。
然而，可部署性可用作确定适应性的考虑因素。
这些建议被转交给一个中央医疗委员会，并可由该成员进行上诉，该成员被允许在这些听证会上接受法律顾问。
性格
四个因素决定了处置是否适合职责，分离，永久退休或临时退休：成员是否可以在其MOS / AFSC /评级（工作）中执行; 评级百分比; 禁用条件的稳定性; 以及在已有条件下的现役服务年限（现役日）。
适合职务 ：当他能够合理履行职位和军事工作的职责时，该成员被认为是合适的。 如果该成员在医疗上不适合履行其当前工作的职责，那么PEB可以推荐医疗再培训进入他/她具有医学资格执行的工作。
残疾等级百分比 。 一旦确定了身体不适的情况，法律要求PEB利用退伍军人事务部的评级障碍评定表对残疾进行评分。 美国国防部指令1332.39修改了不适用于军方的评级时间表的规定，并明确了具体条件的评级指导。 评分范围从0到100％，以10为增量递增。
分离没有好处 。 如果在服役之前存在不合适的残疾，服兵役不会使其永久性加重，并且该成员的服务时间少于8年（现役日），则无分离会发生; 或者该成员在没有请假或者参与不当行为或故意疏忽行为时缺席。 如果该成员有超过8年的在职服务，即使病情已经存在或遗传，他/她可能会退休（如果符合条件）或与遣散费在医疗上分开。
与遣散费分离 。 如果会员发现不合适，服务不满20年并且残疾程度低于30％，则会发生残疾遣散费的分离。 残疾遣散费等于每个服务年度不超过12年（最多24个月基本工资）的2个月基本工资。 如果VA确定残疾是“服务连接”，那么该成员也有资格申请退伍军人管理局（VA）的每月残疾补偿 。
永久性残疾退休 。 如果会员发现不合适，残疾被确定为永久和稳定，并且评级至少为30％，或者会员有20年服兵役（对于储备组成员而言，这意味着至少7200退休点），则发生永久残疾退休。 。
临时残疾退休 。 临时残疾退休发生在会员被发现不适合并有权享受永久性残疾退休的情况下，除非残疾对于评级目的而言不稳定。 “评级稳定”是指这种情况在未来五年内是否会发生变化，以保证不同的残疾评级。 但是，稳定性不包括潜在损害 - 未来可能发生的情况。 当被列入临时残疾退休名单（TDRL）时，法律要求成员在18个月内进行定期医疗复审，然后进行PEB评估。 会员可以保留在TDRL上，或者可以作出最终决定。 虽然法律规定TDRL的最长期限为5年，但整个期间不得享有保留权利。
退休工资计算 。 对于永久退休或在TDRL上的安置，薪酬基于两项计算中较高的一项计算：残疾评级时间退休工资基数; 或2.5 x年的服务x退休的薪酬基础。 TDRL的士兵获得不少于其退休薪酬基数的50％。
退休工资基数的计算取决于成员何时进入服务部门，以及退休储备成员退休的法律。 对于1980年9月8日之前加入的那些成员，退休的工资基数是所收到的最高基本工资。 对于1980年9月7日以后入职的人来说，这是36个月基本工资的平均值。
对于根据10 USC 1201或10 USC 1202退休的储备成员（在30天的有效关税上），最近36个月的现役日和相关的基本工资用于确定平均值。 如果根据10 USC 1204或1205退役，则计算平均值，就好像该成员在过去的36个月中一直在执勤。
军人伤残评级与VA伤残评级的区别
尽管国防部和退伍军人事务部（VA）都使用退伍军人事务部的评级障碍表，但评级表中列出的所有一般性政策条款并非适用于军人。 因此，两者之间的残疾评级可能会有所不同。 军事费率只有被认定为身体不适的条件，才能补偿军事生涯的损失。 弗吉尼亚州可能对任何与服务有关的减值评估，从而补偿平民就业能力的损失。 另一个区别是评分的术语。 军方的评级在最终处置时是永久性的。 VA的评级可能随时间波动，具体取决于病情的进展情况。 此外，军人伤残补偿受多年服务和基本工资的影响; 而弗吉尼亚州的赔偿额是根据收到的百分比评估的数额。