这些法律是为了确保儿童不做任何危害他人健康的工作，并保证儿童的注意力仍然放在教育上。
了解更多关于重要的童工法律，这些法律决定了青少年何时可以找到工作，允许哪种工作以及需要什么文书工作。
另外，获取有关青少年可以获得他们的第一个支付职位的信息。
童工法：年龄限制
年龄在童工法律中扮演着重要角色：年龄较大的儿童可以在确定安全的工作中工作无限的小时数，而年龄较小的儿童只能从事某些工作，并限制工作时间。
作为一般规则，儿童必须至少十四岁才能从事任何非农业工作。 大部分这些法律都是由一项名为“ 公平劳工标准法”的联邦法律颁布的 。 但是请注意，这些规则的一些细节可能因州而异。 有关更多信息，请咨询您所在州的劳动部门，以及美国劳工部。
14岁以下的儿童
一般来说，十四岁以下的儿童不能从事任何非农业工作。 然而，任何年龄的孩子都可以做一些工作。 例如，14岁以下的儿童可以担任演员或表演者，他们可以提供报纸，并且可以随意进行保姆。
只要工作没有危险，14岁以下的儿童也可以从事农业工作或为其父母拥有的任何业务工作。
14岁或15岁
14岁和15岁的孩子可以上班，但他们可以从事的工作种类和工作时间有限。 在学年期间，他们的上课时间限制在每天上课3小时和每周18小时。
在没有学校和夏季的日子里，工作时间可以增加到每天8小时和每周40小时。
14岁和15岁的孩子也可以工作的时间有限。 他们只能在上学期间的上午7点至下午7点以及夏季（6月1日至劳动节期间）的上午7点至晚上9点之间工作。
14岁和15岁的孩子只能从事某些类型的工作。 例如，他们可以从事零售工作，教学和辅导工作，差事或交付工作等等。 他们不能做任何被认为是危险的工作。
16或17岁
除了联邦政府宣布的危险以外的任何职业，16岁和17岁的孩子可以无限制工作。 这一限制背后的目标是确保儿童在工作中不会处于危险之中。
禁止名单上的一些职业是采矿，挖掘和森林消防。 这个年龄段的儿童可以使用的设备类型也有限制。 例如，在食品服务机构中，16岁和17岁的人不能使用动力驱动的肉类加工机械（肉切片机，锯，馅饼成型机，研磨机或切碎机），商用搅拌机或某些动力驱动的烘焙设备。
18岁
一旦青少年达到18岁，他或她就不再受联邦青年就业和童工法规定的约束。
在劳动法方面，18岁的人被认为是成年人。 因此，他或她可以在任何时间和任何合法工作中自由工作。 以下是关于青少年在法律上允许工作的时间的更多信息。
免除“童工法”规定的工作
一般而言，任何年龄的儿童都可以为完全由其父母拥有的企业工作。 他们可以在任何时间的任何时间工作这些工作。 但是，16岁以下的人不能从事采矿或制造业，18岁以下的人不能从事劳工部宣称的危险职业。 此外，16岁以下的人不能在上课时间工作。
孩子们也可以随时从事农业工作。
同样，如果你年龄在16岁以下，你不能在上课时间工作，也不能从事某些被认为是危险农业工作的工作。 这些工作包括处理爆炸物，处理某些化学品，操作某些拖拉机等等。
还有其他任何年龄的儿童都可以从事的工作。 例如，任何年龄的孩子都可以送报纸或在家制作常绿的花圈。 他们也可以在电影，戏剧，广播或电视中担任演员或表演者。
还有其他豁免，因此，请查看“童工法律规则”中有关DOL豁免的完整列表。
青年最低工资
联邦法律允许雇主在首次就业后的有限时间内（连续90个日历日，非工作日）向20岁以下的员工支付较低工资（4.25美元）。
在这90天期间， 任何超过每小时4.25美元最低工资的工资均可支付给符合条件的工人。 在这90天之后，员工必须至少获得联邦最低工资 。 这适用于孩子每次工作到20岁之前的任何工作，这不仅适用于他或她的第一份工作。
工作文件（就业或年龄证书）
在一些州，十八岁以下的工人可能需要获得工作文件（正式称为就业或年龄证书）才能合法工作。
表格可能在学校提供。 否则，童工可以在本州的劳动部门获得一个。 检查并查看哪些准则适用于您 。
如果您需要证书并在学校提供，请咨询您的指导顾问或指导办公室。 如果该证书在您所在州的劳动部门可用，请咨询您所在州的劳动部门。
寻找工作的提示
你是一个年轻人找工作吗？ 也许你正在寻找暑期工 ，或者是第一次实习 。 这里有一些提示可以帮助你进行求职 。 然后通过访问专注于青少年和学生的网站开始在线求职。 这里是青少年的最佳工作场所 ，以及搜索他们的提示。