哇！ 你对实习过程中的下一步感到非常兴奋，并且希望尽可能做好准备，确保你在面试中取得成功。 随着采访日期的临近，你会发现自己变得非常紧张，你不太确定如何克服这些恐惧或如何进行成功的面试。 你的担心源于这样的事实，即你不想因为没有准备好，然后搞乱采访而毁掉你的机会。
如果您之前阅读过我的任何文章，我对采访的建议就是练习，练习和练习 。 面试是通过电话还是面对面与雇主见面并不重要，在两种情况下都适用相同的策略。 与家人或朋友一起练习通常可以帮助您为面试做好准备。
打电话给你所在学院的职业发展办公室，询问你是否可以安排预约进行模拟面试，这也可能是非常有帮助的。
如果一个人练习，一定要大声回答样本面试问题，以帮助你更好地制定答案，而不是让他们在你的脑海里跑来跑去。
所以当你参加面试时，你会发现自己已经准备好了。 你意识到提供一个坚定的握手，保持目光接触，并通过你展示自己的方式和拥有真正的微笑来展现自信。
你已经练习面试，并且你已经接受了面试问题样本，包括行为方面的问题，足以让你相信自己会做得很好。
面谈结束后，雇主突然询问你是否有任何问题 。 你冻结！ 你还记得在面试时询问几个问题的重要性，但是在你准备面试他们的雇主会问你的问题时，你忘了提出一些你自己的问题。 如果你不能提出至少一个问题，这可能是一个非常尴尬的情况。 在这一点上你可以做的一件事是快速回顾之前在面试中讨论过的内容，并要求面试官为你提供关于你讨论的一个主题的更多信息。
访员为什么欢迎来自候选人的问题
从雇主的角度来看，有一份关于职位或雇主问题清单的申请人是有兴趣和动机去了解更多关于公司的人。 预先掌握这些知识还可以根据您在进行研究时获得的关于公司的知识来改变面试问题答案的过程。
你的问题向雇主证明你对这个实习或工作非常感兴趣。 在准备实习或工作中遇到的事情时，花时间在线查看职位和公司是您动力和机智的好指标。