贷款官员和信贷顾问职业

信贷员协助潜在客户申请贷款,并确定最适合其需求的贷款类型和金额。 他或她还评估贷款申请人的信誉,判断他们是否适合担任借款人,以及可以授予贷款的确切条款(利率,还款时间表等)。 根据职位的不同,信贷员可能会主动寻找客户,而不是被动地等待申请人接近他或她的金融机构(银行,信用合作社等)以获得信贷。

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贷款官员与信用顾问

劳工统计局(BLS)认为信贷顾问是信贷员的一个子类别,具有相似的技能组合和薪酬水平。

专业化

信贷员往往专注于三种主要类型的贷款之一:商业,消费者或抵押贷款。 商业贷款是企业信用的延伸。 消费贷款包括个人贷款,教育贷款,房屋净值贷款和汽车贷款等。 抵押贷款包括个人购买房地产的贷款(通常商业贷款人员会为商业贷款人员提供服务,即使是购买房地产)或现有抵押贷款的再融资。

教育

预计学士学位。 尽管不是必需的,但在财务,会计和/或经济学方面的课程是有帮助的。 优秀的量化技能至关重要,但对人员进行准确评估的能力也是至关重要的,特别是他们的可信度和可靠性。

根据公司的情况,MBA可以让你成为更强大的招聘人选。

证明

大多数信贷员的职位不需要任何特殊的证书或许可。 然而,一个明显的例外是抵押贷款。 大多数州都在规范这一领域,特别是在抵押贷款银行或抵押贷款经纪公司的职位,而不是传统银行或信贷联盟。

义务和责任

大多数信贷员职位将销售职责与分析要求相结合:在确定谁是适当客户的同时,以何种条件出售贷款。 有些职位主要关注分析,没有销售维度和有限的客户联系。 这些类型的工作人员有时被称为贷款承销商。 其他职位专门处理遇到付款问题的客户。 一个例子是贷款收集员,他试图与陷入困境的借款人达成协议,调整偿还条款。

典型时间表

信贷员职位的大多数人倾向于每周标准工作40小时。 消费者信贷员最有可能从固定地点(例如银行分行或办事处)开始工作。 商业或抵押贷款官员通常需要工作时间不定,以便与后者的工作地点或居住地的客户进行交流,从而将大量时间花费在办公室和路上。

什么是喜欢

根据公司及其政策,信贷员可以拥有很大程度的专业自主权,更像是一名独立企业家而不是公司员工。

如果补偿计划基本上是以佣金为基础的,那么绩效和回报之间就存在密切的关系,并且具有很高的收入潜力。 而且,做好自己的工作可以对客户的生活产生明显的积极影响。

什么是不喜欢

拒绝不符合机构贷款标准的贷款申请人可能是一个不愉快的过程,因为可以处理遇到财务困难并且无法按约定偿还贷款的客户。 另外,预计将要寻找新客户的信贷员可能承受沉重的业绩压力,这种情况带来的收益潜力更大。

工资

截至2012年5月,中位数年薪为58,820美元,其中90%的收入在32,600美元至119,710美元之间。 薪酬计划因雇主而异,工资和佣金的混合程度各不相同。

如果支付佣金,通常会反映贷款的数量和/或价值。 最高薪酬套餐往往是以佣金为基础的,在大型机构。 与所有工作类别一样,期望显着的地理薪酬差异