当你申请这样的职位时，你的未来雇主不仅会寻找技术能力和相关经验 ，他们还会想知道你有优秀的品格和思维能力。
因此，不好的面试反应可能会引发可能会让你失业的红旗。
这并不意味着你应该准备好给出错误印象的答案。 首先，告诉面试官他或她想听到什么可能会适得其反，因为如果你被发现是不诚实的，面试官可能会认为事实远比过去更糟，你绝对不会被雇用。 但由于尴尬或笨拙的答案也可以被看作是一面红旗，你可以提前通过练习普通面试问题的答案来提高你的机会。
在这里，为了让你开始，是面试问题的一个例子，你可能会听到在面试保安职位的面试。
保安员面试问题
1.描述你在以前的安全工作中使用团队协作解决问题的时间？
如果您之前没有安全经验，请谈谈您是如何在其他类型的职位上使用团队解决问题的 。
描述你不得不面对袭击的时间。 你是如何处理这种情况的？ 你会有什么不同的做法吗？
如果你从来没有遇到过这样的专业问题，那么讨论一下你在你个人生活中遇到的殴打是可以的。 如果你从未遇到过袭击事件，那么不要组织一次，但你可以问问描述假设情况是否有帮助。
告诉我你成功处理愤怒的公众成员的时间。
这个问题的重点是你没有情绪触发而不诉诸暴力的情况下遇到愤怒的能力。 在这方面取得成功的结果涉及抚慰愤怒的人并解决问题。 如果你曾经从事过任何类型的客户服务工作 ，那么你就可以分享一些东西。 只要记住关注结果以及它对你的技能和能力的看法，而不是陷入讲述一个有趣的（或可怕的）故事。
4.描述你感觉自己在工作中身处险境的时候。 你是如何处理这种情况的？
如果你在工作中从未感到受到威胁，询问你是否应该讨论在你的私人生活中遇到的威胁。 理想情况下，这些威胁应该来自其他人，因为您的答案应该表明您将如何应对工作中的威胁，作为警卫。 如果你从未感受到另一个人的威胁，询问是否有其他形式的危险（例如地震）可能被认为是相关的。
5.你如何在工作上度过停机时间？
在没有发生威胁的时期，保安人员几乎没有任何事情发生 - 如果发生什么事情，工作主要是在手边。
你的面试官将要评估你是否可能在这段时间内分心，甚至造成麻烦。 定制您的答案，以表明您可以在需要时迅速做出反应。
6.你使用电脑有多舒适？
作为一名保安人员，您必须使用与CCTV摄像机相关的软件。 如果您有使用CCTV设备的经验，请这么说。 否则，展示计算机素养 ，学习使用新系统的能力和意愿。
7.你在工作上的一些优势是什么？
准备一份强调职位列表中技能和要求概要的答案 。 将您的能力与公司的需求和目标相匹配，并将您的回答集中在让您脱颖而出的因素上。
8.您目前是否通过CPR /急救/ AED认证？
这个问题将保证是“是”或“否”的答案，但您可以随意提及您目前是否参加班级并努力获得认证。
在开始面试时熟悉一份工作的一般要求也是一个很好的提醒。 你的研究将会告诉你这个角色的人有什么样的技能 。
9.想象一下，您已被叫去处理建筑物10楼的紧急事故，但有六位客人正在等待前台办理登机手续。 这是深夜，你暂时独自在前台。 你会怎么做？
这个问题的目的不是要有一个“正确的答案”。关键是要评估你如何处理没有好的选择的情况。 当然，假设情况的细节可能会有所不同，但要为这种类型的诡计问题做好准备。 你也可以得到有正确答案的假设问题，以便测试你对工作的理解。
12.看两张不同的人的这两张照片五秒钟。 然后，把照片放下来，把这两个人描述给我。
这个问题可以检验你的观察力或者你对人的偏见。 如果这种类型的问题对您来说很难（例如，有些人无法很好地识别脸部），您应该提前对自己进行评估，以确保您可以担任保安人员。 准备好与面试官讨论你的状况。
一般工作面试问题
除了针对具体工作面试的问题之外 ，您还会被问到更多关于您的就业历史 ，教育，优势，劣势，成就，目标和计划的一般问题 。