职业发展

它是什么,影响它的因素是什么?

职业发展是形成一个人工作认同的过程。 它是人类发展的重要组成部分,跨越个人的整个一生,从个人第一次意识到人们如何谋生时开始。 例如,当孩子注意到某些人是医生,其他人是消防员,有些人是木匠时,这表示这一过程的开始。 它继续,因为那个人开始探索职业并最终决定追求他或她自己的职业

职业发展并没有结束。 选择专业后,您必须接受必要的教育和培训 ,申请并找到工作,最终进入职业生涯 。 对于大多数人来说,它还将包括至少在工作期间改变职业和工作一次,但可能比这更频繁。

重要的是要指出,对于大多数人来说, 职业发展的发生没有任何其他人的干预。 关于何时开始的时间还没有确定的时间 - 有些人会在人生的早期就开始考虑职业选择,而另一些人则不会对这个问题进行深思熟虑,直到他们相对接近决定他们将如何赚钱。

虽然许多人独立完成这一过程,但几乎每个人都可以从获得专家职业指导中获益良多。 来自职业顾问或其他受过类似训练的专家的建议,或者在学校参加有助于职业发展的课程,可以让您建立更加满意和成功的职业道路

这种干预可以从小学开始,并且应该在整个成年期继续进行。 很多人在遇到问题时都会发现自己需要专业建议 ,或者必须对自己的职业生涯做出决定,例如当他们想要寻找新工作或改变职业时。

影响职业发展的因素和障碍

影响职业发展的几个因素及其相互作用。 其他可能是它的障碍。 让我们看看其中几个: