30天的第5天，为您的梦想工作
被动应聘者是合格的求职者，他们可能不一定在找工作，但如果合适的工作出现，他可能会对此感兴趣。 雇主通过在公司网站，工作地点和专业社交网站上查看简历来寻找这些被动的候选人。
更新你的简历
今天的任务是确保您的在线专业信息能够以吸引雇主寻找求职者的方式提供。 如果您已完成30天第1天的任务 ，那么您已经更新了简历以反映您最近的成就。
您还在您的简历中嵌入了关键字，这将使您的专业历史更容易被雇主寻求具有您的资格的人员搜索。
展开您的专业在线状态
在您更新简历后，将您的简历放在您的理想雇主可能搜索候选人的网站上。 将您的专业信息放在LinkedIn等社交网站上 ，以及像Monster和CareerBuilder这样的工作网站上。
大多数大学校友会都有一个用于联网目的的校友数据库。 联系你的母校，看看你的校友会是否有这样的数据库。
许多雇主喜欢从他们的大学招聘候选人，所以要利用这些关系。
同样，请务必加入由您之前的雇主运营的任何校友协会。 这些协会帮助前员工保持联系，并在未来的职业生涯中互相帮助。
如果您属于任何专业协会，请将您的专业信息放在其成员数据库中。
雇主通常会寻找与其领域相关的专业协会的候选人。
限制您的个人在线状态
现在您已将所有专业信息上网，请务必私下提供您不希望雇主看到的个人信息。 这包括个人社交网络账户，如Facebook和Instagram。
只允许您分享这些信息的人访问您的个人信息。
跟踪您的在线状态
跟踪您发布专业信息的每个站点。 保留这些网站的列表，以及每个网站的用户名和密码。
这将帮助您保持有组织的状态，并帮助您在继续职业生涯时轻松更新您的在线信息。 以下是如何组织你的求职 。