道德行为标准
本文中使用术语“国防部员工”包括文职雇员和军人。
伦理价值观
道德是人们应该根据价值行事的标准。 价值观是核心信念，例如激励态度和行为的责任，荣誉和正直。 并非所有的价值观都是道德价值观 （诚信是幸福不是）。 道德价值与正确与错误有关，因此在做出道德决策时优先于非道德价值观。 国防部员工在作出公务时应谨慎考虑道德价值。 主要的道德价值观包括：
诚实。 诚实，坦率，坦诚是诚实的方面。
真实性是必需的。 欺骗通常很容易被发现。 谎言侵蚀了公信力并破坏了公众的信心。 听众似乎无私的理由（以防止伤害情绪，促进善意等等）受到接受者的不满。
直率性使诚实性更加坦诚，通常有必要提高公众的信心并确保有效和高效地开展业务。 以使得接受者混淆，误解或不准确的结论的方式提供的真理并不富有成效。 这种间接的欺骗行为可能会增加不良意愿并削弱开放性，特别是在坦诚期待的情况下。
坎多尔是直接提供未经请求的信息。 根据情况的严重性和关系的性质，这是必要的。 如果信息被隐瞒，合理的人会感到被背叛，则需要坦白。 在某些情况下，沉默是不诚实的; 但在其他情况下，披露信息将是错误的，也许是非法的。
诚信。 忠于自己的信念是诚信的一部分。 遵循原则， 谨慎行事 ，保持独立判断和公正履行职责有助于维护诚信，避免利益冲突和虚伪。
忠诚。 忠诚，忠诚，忠诚和忠诚都是忠诚的同义词。 忠诚是把国家和联邦政府联系在一起的纽带，也是反对纷争和冲突的温床。 这不是盲目服从或毫无疑问地接受现状。 忠诚需要仔细平衡各种利益，价值观和制度，以求和谐与凝聚力。
问责。 国防部员工必须对他们的决定和由此产生的后果承担责任。 这包括避免出现不当行为。
问责制促进了仔细，经过深思熟虑的决策，并限制了不慎行为。
公平。 开放和公正是公平的重要方面。 国防部员工在执行公务时必须承担正义。 决定不能是任意的，反复无常的或有偏见的。 必须平等对待并宽容个人。
关爱。 同情心是良好政府的重要组成部分。 对我们所服务的人和我们所服务的人的礼貌和友善有助于确保个人不被视为达到目的的手段。 照顾他人是与不惜任何代价追求使命的诱惑相抗衡的。
尊重。 尊重人们，尊重隐私，允许自决对于不同人群的政府至关重要。
缺乏尊重会导致政府内部忠诚和诚信的崩溃，并给国际社会带来混乱。
守信用。 如果没有保持其承诺，任何政府都无法长期运作。 国防部员工有义务履行承诺，以促进信任与合作。 由于保证诺言的重要性，国防部员工只能在其权限范围内作出承诺。
负责任的公民。 每个公民都有公民的义务，特别是国防部工作人员谨慎行事。 预计公务员会在其权限范围内执行个人判断，以便按照民主原则尊重人民的意愿。 必须追求正义，必须通过可接受的手段挑战不公正。
追求卓越。 在公共服务方面，能力只是起点。 预计国防部员工将树立卓越的勤奋和承诺。 他们应该尽其所能，超越平庸。
伦理和利益冲突禁令
国防部的政策是在国防部内部保持一个统一的道德行为和道德指导标准来源。 每个国防部机构将执行和管理全面的道德计划以确保合规。
贿赂和嫁接。 所有国防部员工直接或间接禁止给予，提供，承诺，要求，寻求，接受，接受或同意接受任何有价值的东西来影响任何官方行为。 禁止他们影响对美国的欺诈行为，诱使任何违反合法义务的行为的承诺或遗漏，或影响所作的证词。 禁止他们接受任何有价值的，或因任何正式行为或将要履行的行为。 这些禁令不适用于支付法律授权的证人费用或某些差旅和生活费用。
来自其他来源的补偿。 除法律特别授权外，国防部所有员工均不得从美国以外的任何其他来源获得工资或津贴，以履行官方服务或职责。 在正常工作时间以外执行的任务或工作不一定允许员工接受付款。 如果承诺是公务的一部分，则不论从何时开始，美国以外的任何其他来源的承诺都不得接受。
额外的工资或津贴。 除非法律特别授权，否则国防部员工不会获得额外的工资或津贴以支付公共资金或执行任何其他服务或职责。 受到一定的限制， 民用的国防部员工可能拥有两个截然不同的联邦政府职位，并且如果每个职位的职责都被执行，他们将获得两种薪金。 然而，由于缺乏具体的权力，军事人员可能不这样做，因为军事人员在另一个位置向联邦政府提供服务的任何安排都不符合军事人员的实际或潜在的军事责任。 一名军人可能有休闲时间，在这期间没有执行任何官方职责，这一事实并不会改变结果。
涉及国防部员工的商业交易。 在国内或国外，国防部员工不得故意向低级别，年级或职位的国防部人员或向此类人员的家属征求或征求销售。 在没有胁迫或恐吓的情况下，这并不禁止出售或租赁国际劳工组织员工在非在职期间在零售机构征求和制作的非商业性个人或不动产或商业销售。 这项禁令包括保险，股票，共同基金，房地产，化妆品，家居用品，维生素和其他商品或服务的招揽销售。 向配偶或其他高级人员的家庭成员向初级人员征求销售并不是特别禁止的，但可能会表现出国防部员工正在利用公职谋取个人利益。 如有疑问，请咨询道德顾问。 这方面的一些相关禁令包括：
- 持有冲突的财务利益。
- 根据成员的指挥官或主管的决定，从事下班工作或外部活动，从而降低准备工作或构成安全风险。
- 从事与公务有关的外部工作或活动。
- 履行与履行公务有关的职务或言语，教学或写作的酬金。
- 滥用官方立场，例如不恰当的背书或不恰当地使用非公开信息。
- 某些政府之后的服务工作。
来自外国政府的礼物。 美国国防部的政策要求所有军人和文职人员及其家属在外国政府报告礼品时，如果礼品或一次赠送礼品的组合超过了美国零售价值285美元的礼品。 此要求还包括礼品收件人希望保留以供正式使用或展示。 未报告价值超过285美元的礼品可能导致任何金额的罚款，不超过礼品的零售价值加上5,000美元。
对上司的贡献或礼物。 在偶尔的基础上，包括传统上给予或交换礼物的任何场合，下级或其他雇员可能会得到较低薪酬的下列情况。
- 除现金以外的项目，市场总值不超过10美元。
- 食物和茶点等项目将在几个员工的办公室中共享。
- 在住所提供的个人款待和与个人款待有关的物品，这种类型和价值通常由雇员提供给个人朋友。
适合该场合的礼物可以用于承认具有个人意义的特殊偶发事件，例如婚姻，疾病或者孩子的出生或领养。 也可以在终止下属官员监督关系的场合中使用，如退休，离职或重新分配。 无论员工数量多少，礼品的市场价值都不能超过300美元。 尽管捐款是自愿的，但国防部员工可能从另一方招募的最大捐款不能超过10美元。
联邦政府资源。 联邦政府的资源，包括人员，设备和财产，只能用于官方目的。 但是，如果使用：机构可以允许员工个人使用除人员以外的其他资源，如计算机，计算器，图书馆等。
- 不影响员工或其他员工履行公务。
- 具有合理的持续时间和频率，并且是在员工个人时间内完成的，例如在工作时间或午餐时间之后。
- 服务于合法的公共利益，例如支持当地的慈善机构或为社区提供志愿服务。
- 不会对国防部造成不利影响。
- 对国防部或政府机构不产生重大的额外费用。
通信系统。 联邦政府的通信系统和设备，包括电话，传真机，电子邮件和互联网系统，应仅用于官方使用和授权目的。 官方使用包括应急通信，并且当指挥官为士气和福利而批准时，可能包括国防部员工在国防部正式业务中长期部署的通信。 授权目的包括美国国防部员工在政府业务旅行时作出的简要通报，通知家人有关官方交通工具或时间表的变化。 授权的还有美国国防部员工通常工作场所的个人通讯，这些通讯在工作场所是最合理的，例如与配偶或未成年子女签入; 安排医生，汽车或家庭修理预约; 简短的网络搜索; 并在机构指派人员许可的情况下通过电子邮件向探亲寻求指导。 然而，许多限制都适用。 请向DoD 5500.7-R咨询其他指导，然后咨询组织联络点。
赌博，博彩和彩票。 在联邦政府拥有或租赁的财产上或值班时，国防部员工不得参加任何赌博活动，但以下情况除外：
- 根据当地法律和国防部5500.7-R，主要由国防部员工或其家属组成的组织为福利基金为其会员或为其他国防部员工或其家属的利益而开展的活动。
- 如果以个人关系为基础并且完全在指定的政府生活区内进行交易并受当地法律约束，则国防部员工之间的私人赌注。
- 由任何州从授权供应商授权的彩票。
异议和抗议活动
军事指挥官有固有的权力和责任采取行动确保执行任务并保持良好的秩序和纪律。 这种权力和责任包括对持不同政见者和抗议活动进行合法限制。 军事指挥官必须尽最大可能维护服务人员的表达权，符合良好的秩序，纪律和国家安全。 为了适当地平衡这些利益，指挥官必须冷静谨慎地作出判断，并且应该咨询他们的SJA。
拥有或分发印刷材料。 未经安装指挥官或指挥官指定人员允许，军事人员不得在任何军事设施内分发或张贴任何官方政府机构出版物或与基地有关的活动以外的任何印刷或书面材料。 违反此禁令的会员将受到UCMJ第92条规定的纪律处分。
为出版物撰稿。 军人不得在工作时间为非官方出版物写信。 非官方出版物，如“地下报纸”，不得使用政府或未被占用的资金或物资生产。 任何含有UCMJ或其他联邦法律规定的言语的出版物，可能会使涉及其印刷，出版或发行的人员受到起诉或其他纪律处分。
禁止行动。 可以在AFJI 31-213， 武装部队纪律管制委员会和非安装联络和行动下开始采取行动 ，将某些机构置于禁区之外。 如果企业的活动包括咨询服务人员拒绝履行职责或旷野，或者当其参与对军人的健康，福利或士气有重大不利影响的行为时，企业就有被排除在外的风险。
禁止的活动。 军事人员必须拒绝参与支持至上主义原因的组织; 试图制造基于种族，信仰，肤色，性别，宗教或民族血统的非法歧视 ; 主张使用武力或暴力，或以其他方式致力剥夺个人的公民权利。 积极参与，如公开示威或集结，筹款，招募和培训会员，组织或领导此类组织，或以其他方式参与指挥官认为有害于良好秩序，纪律或任务完成的活动，与军人服务不相容，禁止。 违反此禁令的会员将受到UCMJ第92条规定的纪律处分。
示范和类似活动。 空军 装置内的演习或其他活动可能会导致干扰或阻碍有序完成装置任务或对武装部队成员的忠诚，纪律或士气构成明显危险，这些活动是根据UCMJ第92条处罚。 禁止军人参加示威活动，当他们在外国时，在穿制服时，当他们的活动构成违反法律和秩序时，或者可能导致暴力时。 活动构成对法律和秩序的违反，或者可能导致暴力。
以上信息来源于AFPAM36-2241V1