如何撰写感兴趣的信函

例子包含在一封感兴趣的信中

在你的求职过程中,你可能想询问一个你想工作的公司的工作,但没有合适的招聘信息供你申请。 在这种情况下,您需要发送一封感兴趣信函 ,表达您希望与招聘经理会面,了解您可能获得哪些机会。

这就是所谓的感兴趣的信函,因为你正在写信给一个潜在雇主,建议你有兴趣为该组织工作。

感兴趣的信件可以通过电子邮件, LinkedIn的信息系统或纸质邮件发送。

如何撰写感兴趣的信函

在你的感兴趣的信中,你应该包括你正在寻找的工作类型的信息,以及你的技能和经验如何让你成为一名优秀的候选人。 你还应该包括你认为你最适合公司的原因,以及你可能有的任何相关的参考或建议。 如果您知道或可以找到招聘部门中特定个人的名称或部门中的一位经理,以便给您的信件提供最好的机会,这很有帮助。

如果可能的话,找出您想要工作的部门的经理,并将您的通信副本发送给该人员。 您也可以将副本发送给公司的人力资源部门。

你知道谁?

在撰写信件之前,请查看您的联系人网络,以确定您的任何员工是否与目标公司有联系。

LinkedIn是识别一次或两次从您身边移除的人的绝佳工具。

如果您是大学毕业生,请咨询您的职业办公室 ,看看他们是否可以让您公司的校友保持联系 。 属于专业协会? 您可能能够在那里找到联系人。

请求介绍

如果您确定了合适的人选,请向您的联系人进行介绍并向该人员进行信息面试

如果你与他们打成一片,请问他们是否会建议你与感兴趣的部门的任何同事联系。

如果他们说是的话,一定要提到你是在写一封感兴趣的信,并且希望在你的信中写下他们建议你询问有关就业机会的信息。 以下是如何要求推荐

你的信中包含什么

感兴趣的信函应以关于您对该雇主和行业的兴趣为基础的令人信服的陈述开始。 你可能会暗示公司的发展激发了你的兴趣。

阐明你的目标职位和部门的类型非常重要,否则你的沟通会在电子邮件或纸质洗牌中丢失。

欢迎
你的信应该以专业问候开始。 如果您有联系人,请亲自向他或她讲话。 这里是信件问候的例子

第一段
你的第一段应该从一篇强有力的论文陈述开始,注意到有两个关键资产将使你能够为你所定位的角色做出坚实的贡献。

中段
接下来的段落应该提供具体的例子,说明你如何利用这些优势(以及另外两种资产)在过去的工作, 志愿者工作或学术项目中获得成功。

最后一段
你应该表达强烈的兴趣,与雇主见面,探讨你最后一段的机会。 您可能还提到,即使在您的调查时没有正式的空缺,您也会欢迎探索性会议。

签名
请务必在您的签名 (电子邮件地址,电话, LinkedIn个人资料URL ,如果有的话)中包含您的联系信息,以便读者能够轻松与您取得联系。 这是一个例子:

最好的祝福,

名字姓氏
电子邮件地址
电话
LinkedIn网址

样本信件

你的名字
你的地址
你的城市,州邮政编码
你的电话号码
你的邮件

日期

名称
职称
公司

邮政编码

亲爱的Mr.Ms。 姓,

美国公司被认为是IT专业人员在该国工作的最佳地点之一。

你有意开始创造这种文化,它显示! 根据我的理解,自从Computerland发布他们最适合工作的公司名单以来,您一直受到简历的淹没。

我还有一个,但我确实有一些难以接受的经验,并使我与同龄人分开。

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我在合并/收购事件,高增长挑战,技术替代项目和IT流程改进方面经验丰富。 我按时/按预算交付了大型技术项目,并与业务战略保持一致。 我曾经工作的公司包括ICM,HEP,IBX和SED。

我希望有机会与您或您组织中的某个人交谈,看看我的技能组合对您的公司最有利。

此致

你的签名(硬拷贝信)

你输入的名字

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