可以写一份意向书来申请特定的职位空缺，或者可以写成一封询问函 ，向未列出职位的公司表明您对就业的兴趣。
为什么写一个意向书？
意向书被用作介绍的手段来个性化您的申请，并将招聘经理连接到您的简历。 他们可以让招聘人员或雇主轻松查看您的资格和您可以为其他申请人所不能提供的信息。
一封写得很好的信将帮助你的申请得到注意，并向雇主提供关于你为什么是强有力的候选人的细节，并应予以考虑。
此外，雇主在发布工作时可能会要求提供意向书。 除了简历和其他必需的申请材料之外，这封信还会被发送或发布。
以下是需要申请函的工作清单的一些例子：
- 请转发您的简历和意向书。
- 提交意向书，目前的简历和申请表。
- 请提交一封信，解释您如何达到这个职位的资格。
意向书中包含的内容
意向书还可以让你展示自己的写作和沟通技巧 ，以及将自己卖给招聘经理的能力。 与求职信相似，资格证明，职业目标，目标，以往的经验，技能，领导力和其他特征可以让您从申请人的其他部门中脱颖而出。
尽管如此，不要简单地重复你在信中的简历。 相反，选择你最强的资格并强调它们。 你的目标是向雇主展示你最好的证书，这样他们将被说服阅读你的简历，而不是提供完整的职业历史。
将您的凭证与作业相匹配
当雇主要求提供意向书时，他们要求你向他们展示为什么你有资格被选中进行面试。 花时间仔细阅读工作描述和其中所列的要求 - 您的意向书应回应并回应这些要求。
然后把你的技能和经验与工作要求最相关，并简要地在你的信中概述它们。 在开始之前查看这些提示，以便将您的资格与工作匹配 。 请确保在您的信中包含以下内容：
- 相关工作经验
- 相关的教育和认证
- 必需的和首选的资格
- 必需和首选技能
- 为什么你对这份工作感兴趣？
- 礼貌的请求，建立一个个人面试。
你可以将你的证书与工作要求越接近，你选择面试的机会就越大。
如何格式化你的信
格式化你的意向书的一个好方法是在你介绍之后加入一个有条理的部分，以突出你的工作资格。 子弹将有助于使您的资格在页面上“弹出”，并立即引起您对所提供的技能和专业知识的关注。 仔细使用粗体也可以帮助招聘招聘经理的眼睛。 这是一个例子：
“我带来的资格和技能包括：
- 在零售销售管理方面拥有10年的进步经验 ，每年的销售额持续增长超过15％ 。
- 经过验证的领导力和团队建设才能 ，成功培训和指导20多名销售代表的团队达到新的销售业绩水平。
- 利用分析和战略规划技能来控制库存/成本，减少客户流失，并最大化销售生产力。“
如何提交你的信
招聘职位应指定如何提交工作申请材料。 仔细按照指示，以确保您的申请被认真考虑。
例子：
- 苏珊在申请教学工作时写了一封意愿书，附上她的简历。
- ABC公司需要所有求职者的意向书，简历和三份专业参考资料。
- 如果我们有兴趣面试你，我们的招聘经理将审核你的意向书并恢复并与你联系。