在这些情况下，你将不得不写一封参考请求函给那些可以担保你的员工潜力的人。
理想情况下，对于有工作经验的人员，应由熟悉您的工作经历，优势以及软硬技能的前主管提供专业参考 。 如果您不再记得主管的名字或者他们已经离职，第二个选择是联系您以前雇主的人力资源部门以供参考; 他们仍然应该提供您的人事档案，从中可以收集参考所需的信息。
如果你是新毕业生，你可能会向前任教师，教练，工作研究主管，牧师或者你参加过的社区团体或课外俱乐部的领导写信。
仔细想想谁是你的参考 - 你想选择你知道会对你有利的人。
为了做到这一点，他们应该是与你保持良好关系并且“记住你的名字”的人。
什么包含在参考请求信中
当您撰写参考请求函时，您应该提供：
- 向接收者解释您需要参考的介绍
- 简要提醒收件人您的关系的详细信息 - 您为其组织工作的日期，工作性质以及您对雇主做出的任何独特或突出贡献
- 您需要提交参考的截止日期
- 您真诚感谢您的帮助，为您提供参考
- 您的联系信息
附上您的简历副本以及您所申请的招聘广告副本也是一个不错的主意。 如果雇主与他们联系，询问他们的工作历史，这将为收件人提供有价值的信息作为谈话要点。
以下样本信函说明如何让某人提供就业参考。 这封信可以通过电子邮件或纸质邮件发送。 如果您通过电子邮件申请参考，请在邮件的主题行中添加以下内容：您的姓名 - 参考请求。
请求参考信件样本
亲爱的杜先生，
我在写信，询问您是否可以为我提供参考。
如您所知，我在[开始日期]和[结束日期]之间为[插入职位]工作，在此期间，我保持了完美的出勤记录，并在绩效评估中获得了高分。 如果你能证明我的就业资格以及我在ABC公司任职期间所获得的技能，我将诚挚地感谢他。
我正在寻找就业机会作为[插入职位]，并且您的积极参考将会增强我实现职业目标的前景; 我需要在20月6日前提交我的参考清单。
请让我知道，如果有任何我可以提供的有关我的经验的信息，以帮助您给我一个参考; 我已附上我的简历供您审核。 我可以通过jsmith@abcd.com或（111）111-1111与他联系。
谢谢您的考虑。
此致
约翰·史密斯
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参考字母样本
访问此链接可查看示例引用信和推荐信， 用于字符引用的字母示例以及要求参考的信件。
如何请求字符引用
寻找你的第一份工作？ 关注你的雇主可能会给你的参考资料？ 考虑使用字符引用（ 个人参考 ）作为就业参考信件的补充或替代。