了解如何参加面试
恭喜！ 你刚刚接受了一次面试，看看可能是一项了不起的工作。 怎么办？ 一次成功的面试对于你锁定工作机会至关重要，这是你给面试官留下足够深刻印象的机会。
求职面试技巧
花时间准备会使面试过程漫长，过程平稳。 在每次面试时，你都可以获得最好的印象。
这里有关于如何开始求职面试的建议，包括从准备到后续的面试的每个方面的提示。
进行公司研究
在接受采访后，研究应始终是您的第一步。 收集有关雇主的背景信息对于成功进行面试准备至关重要。
雇主会希望你了解公司的一些情况，并希望你知道为什么你会适应这个问题 。 你需要准备好回答这些问题，“ 你对我们公司有什么了解 ”？ 和“ 你为什么想在这里工作 ？”
尽可能多地了解公司过去的表现和未来计划也可以帮助您更好地解释如何为公司增加价值。
访谈前，请查看公司网站，特别是他们的“关于我们”部分。 还可以查看他们的LinkedIn，Facebook，Twitter，Google +和其他社交网页，查看该公司分享的信息。 审核Glassdoor评论，薪水和面试信息。
不要害怕联系您的未来雇主，要求详细说明您面试的职位。
你有更多的信息，当你与面试官谈话时，你会感觉更舒服。
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使用您的连接来获取内部独家新闻
如果您了解某人在该组织工作或者可以让您与现任或前任员工取得联系，那么您将能够收集相对于其他申请人的优势信息。
查看领英，看看您是否有公司可以用来获取内幕信息的联系人。 如果你的大学有一个校友网络 ，那也是。 询问你的关系，了解他们在被雇用时遇到的面试过程，询问他们喜欢什么 - 不喜欢 - 为组织工作。
尽可能多地了解你所申请的公司和工作。 它会帮助你知道该问什么，并让你了解角色。
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花时间练习
实践使得完美（或至少导致改进）。 与朋友或家人进行面试，并征求他们的意见。 您还可以录制或录制您的答案，以便您可以查看答案并检查您的肢体语言 。
准备常见面试问题的答案。 这样做可以帮助您分析您的背景和职位资格。 你不需要记住答案，但了解你要说的话会帮助你形成一个坚实的回应。
当你被问及面试官是否有任何问题时，也准备好回应。 准备一份你想询问面试官的问题清单 。 请记住，你不是简单地试图找到工作 - 你也在采访雇主，以评估这家公司和这个职位是否适合你。
你练习得越多，你就会更加自信地走进采访。 你的回答会很自然，面试者会对你的信心印象深刻。
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学习行为面试技巧
除了标准的面试技巧外， 基于行为的面试正变得越来越普遍。 它基于这样的观点：候选人的过去表现是未来表现的最佳预测。 行为面试让你回答关于你如何处理过去工作情况的问题。
准备最好的方法是列出你的技能，价值观和兴趣，以及你的长处和短处。 对于列表中的每个项目，请考虑显示该质量的时间。 花时间编制一份对常见行为面试问题的答复清单。
在回答时，描述过去的情况，以及如何成功处理它。 确保你的答案与你面试的工作有关。
更多： 行为面试技巧和策略
为不同类型的访谈做好准备
了解面试的类型非常重要，这样才能有效地做好准备。 例如，根据是第一次 ， 第二次还是最后一次面试 ，你将做出不同的准备。
电话和视频访谈
如果是电话或视频采访，您还必须练习使用不同的技术。 对于这两种情况，您需要一个安静的地方进行面试，这个时候您不会被打断，并且需要技术来顺利处理会议。 花时间确保一切正常，并进行试运行，以便在实际面试的时候准备好。
走出办公室访谈
午餐或晚餐面试时 ，您需要在出发之前查看礼貌餐饮提示。 提前几分钟到餐厅，并期望招聘经理拿起支票。 在线检查以获得合适的穿着感。 您也可以查看菜单以了解要订购的内容。
采访一杯咖啡是不太正式的，尽管它可以成为正式的在职面试的垫脚石。 随便面试是了解更多关于潜在雇主和在公司工作的人员的绝佳方式。 您将有更多的灵活性和机会在非正式环境中讨论角色。
团体访谈
您也可以进行小组面试 ，您可以通过小组面试或采访一组候选人。 对于这种面试，你想练习回答问题和做一个好听众 （你可以通过对你的小组成员的评论和你的肢体语言做出回应）。
确保你知道你会在面试前接受什么样的面试。 如果您不确定，请立即询问设立会议的雇主或招聘人员。
面试成功的礼服
你会想在面试前决定穿什么。 你的第一印象非常重要，你所穿的是第一印象的很大一部分。 因此，您要确保您看起来专业且适合工作环境。
一般来说，对于正式的商务访谈， 男性往往穿深色西装和领带，而女性经常穿深色西装或衬衫，搭配深色裤子或裙子。 你也应该限制配件 ，确保你穿得很好，你的衣服适合你，而且你的鞋子是光亮的。
你可以在一家初创公司里随便打扮，或者在一个休闲的工作环境中工作 。 重要的是穿上适合公司环境的东西，但即使你在一个没有人听到“着装规范”这个短语的工作场所进行面试，你也不希望看起来像个懒汉。 当你知道一套西装不适合采访时，干净整洁的商务休闲装是一个不错的选择。
如果您不确定穿什么，请发电子邮件或打电话给安排面试的人，询问典型的着装要求。 穿着比服装要求更专业一点，总是一个好主意。 你的目标是尽可能地给人留下最好的印象。
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如何处理面试的日子
准时采访是非常重要的。 准时提前10至15分钟。 如果需要的话，请花一些时间提前开车到办公室，或查看其他选择，以便您确切知道您要去哪里，需要多长时间才能到达那里，以及交通和停车状况如何。
如果你迟到了，你会被强调，而这不可能为你的新工作开始一次面试。
面试礼仪
请记住，招聘经理不仅决定聘用谁。 对你从门口走到你离开时见到的每个人都要彬彬有礼。 你遇到的人可能是你未来的同事，所以你可以给他们留下最好的印象。
当你到达时，向自己介绍一下接待员。 确保你知道面试官的名字，并在面试过程中尽快使用它。 如果您不确定姓名，请在面试前打电话询问。
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什么 （而不是什么） 带来
请记得带上您的简历的额外副本， 参考清单以及您想向雇主展示的所有工作样本。 带上问题清单询问面试官。 带记事本和笔记笔记是个好主意。
知道不该带什么也很重要。 不要带上咖啡，口香糖或其他与工作无关的东西。 在走进办公室之前，请关闭手机并将其放好。
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尽量保持冷静，避免压力
如果你很紧张，在面试之前去洗手间，洗手和擦干手，以免出汗。 深呼吸一下，记住这只是一次面试，而且你已经准备好了，并且可以为你做好准备。 如果面试出了问题，那不是世界末日，你甚至可以修复它 。
在面试过程中，尽量保持冷静。 如果你不确定提出的问题，请求澄清，并且记住花费一两分钟来形成回答是完全可以接受的，因此你可以确定完全回答问题。
另外，请记住，彻底的准备有助于建立信心并缓解压力。 你对公司进行的研究越多，练习回答面试问题，并为面试当天做好准备，你会感到更平静，更自信。
花时间跟进
即使你已经完成了面试，你还没有完成。 结束面试，感谢面试官，并重申您对这个职位的兴趣。 然后用个人感谢信或后续电子邮件重申您的兴趣。 这是一个提醒雇主您的资格的机会，并包括您在面试中忘记提及的任何细节。
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避免常见的访谈错误
除了做正确的事情之外，当你试图雇用新工作或晋升时，避免做错事是很重要的。 面试时你不应该做什么？ 查看面试中最常见的面试错误 ，失误和面试错误 ，然后再开始准备面试。 其中一些是次要的。 其他人可以制造或破坏你被雇用的机会。
如何判断面试是否顺利
有时你可以立即告诉面试没有解决。 面试官一开始告诉你你不需要的工作，你就可能知道。 你和招聘经理之间的化学反应可能不太对劲。 或者你可以告诉你毕竟不适合这份工作。
在其他访谈中，可能不太清楚。 这里有一些迹象表明你的求职面试进展顺利。 如果没有，请考虑它是一种学习体验，更多练习。 通过每次面试，你都可以更好地准备下一场面试 - 并找到工作 。
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